你好，我现在是一名应届毕业生，在今年三月份通过校园招聘进入企业实习 你好，我现在是一名应届毕业生，在今年三月份通过校园招聘进入企业实习，本约定考察期为一个月，但是一个月后他们以口头承诺会录取我们而延长实习期，期间并无签任何合同，五月的时候，他们以我们不适合工作为由将我们辞退。请问：1.实习期间不签合同是否违法；2.未毕业的应届毕业生实习是否受法律保护；3.口头承诺算数吗？