你好，对方不合理的要求你可以拒绝，具体是什么原因导致受伤？可以帮你具体一份合理的赔偿报告。具体欢迎来电咨询。

您好，如果对方漫天要价，您可通过法律途径委托律师协助您根据赔偿标准确定合理的赔偿数额，和对方就赔偿问题进行谈判达成合理的赔偿协议，必要时可以提起诉讼，将损失降到最低。建议达成书面赔偿协议避免对方日后持续索赔。具体案情是什么？对方是否存在过错？我需要知道一些具体情况及案件的关键信息，为您提供免费的法律指导，由于法律案件涉及个人隐私不易在网上公开，建议您来电免费咨询详细说明情况，这边会根据情况帮助您妥善处理，避免您造成更大的损失。
看到您的问题时间较晚，没有及时回复您的咨询，敬请谅解。

您好，可以申请工伤鉴定，但是劳动者本身存在过错，是需要承担一定责任的。请问事故的具体情况是怎样的呢？伤者伤势如何？是否有签订劳动合同？是否有做伤势鉴定？用人方对于赔偿态度如何？由于您提供的信息有限，需要了解您的具体情况，在网上不宜提及个人信息，建议您直接来电详谈，根据实际情况进行分析，以便给您专业的法律指导。

您好，具体是什么原因所致？因为交通事故还是工伤？
这种情况下是可以主张先予执行的。

为了维护您的最大合法权益，需要了解更加全面细致的案情信息。本人代理过大量成功的该类型案子，可以给您提供一些切实有效的建议或解决纠纷的方案。希望能够保护您的合法权益。看到您的问题时间较晚，没有及时回复您的咨询，敬请谅解。涉及隐私问题，具体可来电详询，方便沟通和为您解答。希望能够帮到您！

对方存在过错自身也要承担责任，赔偿问题先协商，协商不成就走诉讼途径解决吧。

你好，是属于工伤还是交通事故?是否有相应机关作出划责认定？如果伤者一方要求过份，可以提起诉讼；为了维护您的最大合法权益，需要了解更加全面细致的案情信息，才能给您提供一些切实有效的建议或解决纠纷的方案。希望能够保护您的合法权益。

您好，对方也有明显的过失，可以要求平均分摊损失。我需要详细了解您的情况，为您提供解决问题的方案。文字表达的意思难免会有局限，如果有需要的话，建议来电详谈，我们会尽力维护您的权益。

您好，不合理的部分可以拒绝赔偿的，对方具体怎么要求的呢?具体的建议您直接电话咨询，我将根据您的实际情况给你专业的法律建议。

对方不合理的要求你可以拒绝，具体是什么原因导致受伤？