雇人干活工人受伤了,应该怎么理赔
赔偿包括:医疗费,护理费,误工费,住院伙食补助费,交通费等
如雇佣工作中受伤需要承担医疗费、误工费等法律保护合理费用,具体金额请律师计算。
受伤的和雇主按责任共同负担
建议协商处理