事业单位职工被判处缓刑的,是否可以保留着工作
你好,行政机关任命的事业单位工作人员(事业单位管理岗位人员):被判处管制、拘役、有期徒刑(缓刑),应当开除公职。
法律依据:关于行政机关任命的事业单位工作人员参照执行《行政机关公务员处分条例》的通知 。(自2007年6月1日以后执行)
你好,1、公务员法有规定,如果公务员被判刑,那必须要开除公职。因为被判刑的公务员,从政治面目和档案上皆属于有犯罪前科人员,也就是等于有案底的了。录用公务员,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取考试与考察相结合的方法进行。
2、公务员开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务,担任的公职被开除,开除公职是很严厉的,一般是犯有严重的纪律行为或犯法行为。开除公职不包括除名。开除公职一般是针对干部而言,普通单位不应当予以开除,而是应当除名。
有单位决定。。。。。。。。
你好,国家公务员:被判处管制、拘役、有期徒刑(缓刑),应当开除公职。
法律依据:《行政机关公务员处分条例》第17条第2款:行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。(自2007年6月1日以后执行)
你好,参照公务员管理的工作人员:被判处管制、拘役、有期徒刑(缓刑),应当开除公职。
法律依据:《行政机关公务员处分条例》第17条第2款:行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。
第54条 对法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中经批准参照《中华人民共和国公务员法》管理的工作人员给予处分,参照本条例的有关规定办理。(自2007年6月1日以后执行)
和单位协商
你好,协商解决