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上班两个星期 旷工两次 后来自离了 “你已经违反了我们公司的规定
上班两个星期 旷工两次 后来自离了 “你已经违反了我们公司的规定 上班两个星期 旷工两次 后来自离了 “你已经违反了我们公司的规定，加上你刚来的时候，让员工教你这是培训的费用，如果员工中途辞工，培训6天工资按员工工作量计算，合同上跟员工手册上都有写” 工资结算都没跟我说过这种情况怎么解决？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江西－赣州）
提问时间：2017-04-23 12:56
提问人：ask201……（江西－赣州）
提问时间：2017-04-23 12:56
已有1位律师回答了该问题
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工作多久工次发放多久
追问：如果他不发怎么解决？回答：可投诉仲裁。
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