没有签劳动合同，上了两个月的班，因为家里有事，所以我像老板提出离职

合同纠纷

没有签劳动合同，上了两个月的班，因为家里有事，所以我像老板提出离职没有签劳动合同，上了两个月的班，因为家里有事，所以我像老板提出离职，老板说原来说过没满三个月要扣工资，可是他原来并没有向我说明这个问题，可以投诉他吗？

问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2017-04-17 10:23

已有13位律师回答了该问题

蒋艳超律师 VIP2017-04-17 10:26

可以起诉解决。

电话咨询在线咨询
毕丽荣律师 VIP2017-04-17 10:29

这是可以直接起诉要求诉讼来解决问题的

电话咨询在线咨询
常路律师2017-04-17 10:23

您好，可以起诉解决

电话咨询在线咨询

追问：那他违反的是劳动合同法那条？
孙新律师2017-04-17 10:24

您好，可以起诉解决或提起劳动仲裁

电话咨询在线咨询
徐卫东律师2017-04-17 10:27

建议诉讼。

电话咨询在线咨询
顾倩团队律师2017-04-17 10:29

未签劳动合同的，可到劳动仲裁申请仲裁，要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿，如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询，为您进一步分析

电话咨询在线咨询
李建成律师2017-04-17 10:36

你好是可以向劳动部么投诉的

电话咨询在线咨询
申维丰律师2017-04-17 10:40

您好，建议起诉解决

电话咨询在线咨询
宋超律师2017-04-17 10:59

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。

电话咨询在线咨询
陈晓云律师2017-04-17 11:02

可以，有双倍工资，工资

电话咨询在线咨询
110网律师2017-04-17 11:36

对方无权扣发你的工资

电话咨询在线咨询
闫燕律师2017-04-17 15:06

可以起诉解决

电话咨询在线咨询
怀向阳律师2017-04-18 01:09

您好，可以投诉

电话咨询在线咨询

咨询专业律师