1、原单位与现单位是什么关系？你从原单位“调”至现单位有没有书面的通知？工资是哪家单位支付的。
2、你既然没有与现职单位建立劳动关系，申请离职也只能向原单位提出。

您好，不签订劳动合同的可以要求支付11个月的双倍工资。协商不成的可以收集证据申请劳动仲裁。

可以要求支付双倍工资，具体咨询请联系我。