您好！请问丙方是在工作工被打伤，还是见义勇为呢？具体的情况可以来电进行咨询。

您好，要看是否是因为工作原因受伤的，如果是因工受伤，丙方老板需要承担一定责任，甲方的人是直接侵权人，应首先找甲方的人承担侵权赔偿责任。如果后续遇到法律纠纷需要法律帮助和指导的，可以直接来电详谈。

您好，这要看丙方受伤的原因而定。请问事情的具体情况是怎样的？丙方受伤是因为工作还是什么？由于您提供的信息有限，需要了解具体情况，建议您来电详谈，以便给您专业的法律指导。

你好，可以争取向老板要其赔偿的，是在上班时间吗
具体情形建议通过电话详询，以维护你的最大权益，咨询免费

你好，老板一般没有责任，但如果是为了正常工作，则也可以要求丙方老板负担法律责任，丙方老板可以向甲乙双方进行追偿。
具体可来电详询，方便为你解答。本人代理过大量成功的该类型案子，可以给你提供一些切实有效的建议或解决纠纷的方案。希望能够保护你的合法权益。

你好！丙方与管理人员是执行老板分配的工作任务还是什么情况？被甲方人打，甲方肯定是要承担责任的，乙方和甲方要钱是怎么牵涉到丙方的？你可以直接来电跟我说下你的具体情况，好给你提供法律指导意见

你好，丙方可以主张为工伤要求老板赔偿。你是哪一方？伤情如何？现在相关医疗费谁在支付？如需，可来电咨询，我们会尽力保护您最大的权益。

在工作时间工作地点因为工作原因受伤的，可以要求单位承担责任。您可以来电跟我讲一下情况，希望可以帮到您。

您好，这个需要看具体情况，丙方管理员是在哪里被打伤的呢，我需要知道一些具体情况，为您提供免费的法律指导，由于法律案件涉及个人隐私不易在网上公开，建议您来电免费咨询详细说明情况，这边会根据情况帮助您妥善处理，避免您造成更大的损失。

丙方管理员一般做什么工作？他为什么被打？甲乙丙有什么关联吗?

你好，请问被打伤的管理员是在工作过程中被打伤的吗？如果是，其单位需要承担责任。建议直接来电跟我沟通，了解详情后给你进一步的法律指导。

您好，需结合具体案情。我需要知道一些具体情况及案件的关键信息，为您提供免费的法律指导，由于法律案件涉及个人隐私不易在网上公开，建议您来电免费咨询详细说明情况，这边会根据情况帮助您妥善处理，避免您造成更大的损失。
看到您的问题时间较晚，没有及时回复您的咨询，敬请谅解。

您好，要看丙的具体行为是否是工作行为，具体的建议您直接电话咨询。