劳动纠纷
三月九号上班，四月八号辞职，扣了工资，只剩下三分之一合法吗
三月九号上班，四月八号辞职，扣了工资，只剩下三分之一合法吗 三月九号上班，四月八号辞职，扣了工资，只剩下三分之一合法吗
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提问人：ask201……（江苏）
提问时间：2017-04-08 11:01
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