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合同纠纷
15年12月31日派遗合同到期至今未签定新合同,至今一直在派遣单位上班
15年12月31日派遗合同到期至今未签定新合同,至今一直在派遣单位上班 15年12月31日派遗合同到期至今未签定新合同,至今一直在派遣单位上班,现在能要双倍赔偿吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(甘肃-兰州)
提问时间:2017-04-06 19:00
已有
7
位律师回答了该问题
巴俊律师
2017-04-06 19:17
你好 不存在了
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追问:
谢谢,那我现在应该怎么办,可要求无固定期限合同吗?要公司不签怎么办?
追问:
谢谢,那我现在应该怎么办,可要求无固定期限合同吗?要公司不签怎么办?
钟晶律师
2017-04-06 20:20
你好,不能的
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110网律师
2017-04-06 20:32
不可以的。
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杨琪律师
2017-04-06 21:05
你好,不行的
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朱蕊律师
2017-04-07 10:12
你好!可以要求未签订无固定期限的劳动合同。
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超级账号5律师
2017-04-07 14:05
不可以。
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安治国律师
2017-04-07 15:14
不能的。
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