临时工上班时间受伤,单位是否有连带责任和赔偿
你好,如果是由于工作原因受到暴力侵害,可以主张工伤待遇,只是,你母亲和单位有没有劳动关系啊?没有就不能了。
如果工作原因受伤,按工伤待遇处理,如果不是,按人身损害赔偿。