工作四个月未签劳动合同和缴纳社保,现在想辞职,应向公司索要什么赔偿
可向劳动局投诉或申请劳动仲裁解决,要求支付双倍工资及经济补偿等
要求单位支付双倍工资
您好,可以申请劳动仲裁
不要主动离职,申请劳动仲裁要求支付未签劳动合同双倍工资及经济补偿金、补交社保。
您好,要求单位支付双倍工资
可以人社局投诉
可以申请劳动仲裁的
你好,需要搜集您工作的证据,可以申请劳动仲裁的。
未签劳动合同的,可到劳动仲裁申请仲裁,要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿,如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
您好,您可以要求其支付双倍工资报酬的!
申请劳动仲裁,要求单位支付双倍工资,委托律师办理比较稳妥,详情可来电咨询
你好,可以要求支付双倍工资。
可以申请劳动仲裁
您好,可以要求公司补缴社保,因公司原因没有签订劳动合同,可以在入职第二个月起申请11个月内的双倍赔偿
可以要求11月工资及补偿