收集事实用工的证据，申请仲裁。

答复：你可以申请劳动仲裁。根据规定，没有签合同依照规定，应承担双倍工资等。

向劳动监察部门投诉或者直接申请劳动仲裁。

你好，可以先向当地劳动监察部门反映。

申请仲裁，与律师具体联系。