劳动纠纷
在公司工作了5个月，一直没有买五险一金，我可以要求赔偿吗
在公司工作了5个月，一直没有买五险一金，我可以要求赔偿吗 我在一家私营企业工作了5个月的时间，在这中间没有签定劳动合同，也没有为员工购买五险一金等，公司规定是满一年才买。
现在我已经离职一个月了，可以要求赔偿吗？
现在我已经离职一个月了，可以要求赔偿吗？
问题状态：已过期
提问人：feitia……（甘肃－兰州）
提问时间：2017-03-20 14:03
提问人：feitia……（甘肃－兰州）
提问时间：2017-03-20 14:03
已有11位律师回答了该问题
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只能向劳动监察大队投诉
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您好，可以向劳动监察大队举报
追问：如果要求赔偿的话，能要求赔偿多少？有什么法律依据吗？谢谢！回答：您好，未签劳动合同，可以要双倍工资 -
你好 可申请劳动仲裁
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可以要求赔偿的。
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你好，到劳动局申请劳动仲裁，要求双倍的工资
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可向劳动监察大队投诉
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你好，自己辞职还是被单位辞退的？
追问：自己辞职的 -
你好！可以的。有无签订劳动合同，没有也可以要求支付双倍工资的。
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可以向劳动监察大队投诉。
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你好，可以的。
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可以要求赔偿
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