徐荣康律师 VIP2017-03-10 11:56

与工作无关的话属于侵权的

可以拒绝。

可以拒绝。

如果属于你私人手机，其无权侵犯你的隐私权益。可拒绝！

属于侵权，可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。

你可以不缴纳的

可以拒绝

如果是公司手机，单位确实可以检查，如果是个人手机，可以拒绝。

属于侵权。

他要求您拿出手机给他检查的说法，不违法，作为公司领导他有权代表单位对您进行管理。当然，您也有权拒绝，他不能强制搜身。此外，他也不能认为您不拿出手机的行为就是违纪行为，就是不服从管理的行为。

你不同意，可以拒绝。

您好，属于侵犯隐私权，可以拒绝。