陈艺平     金牌律师 VIP2017-03-08 13:22

建议你可以先去做伤残鉴定，待鉴定出来后在找律师帮你核算具体赔偿数额。

 叶霖律师 VIP2017-03-20 10:56

第一步，向用人单位所在地人社局工伤科申请工伤认定，工伤认定出来后，再申请劳动能力等级鉴定，这些材料都具备的情形下才能确定你的赔偿标准。
    注意，需要在事故发生之日起一年内提出工伤认定的申请，否则过期会导致部分权利得不到保护。
第二步，一般来说，工伤案件可以索赔的项目有，医疗费、交通费、伙食补助费、护理费、停工留薪期间的工资待遇、如果伤情严重，构成伤残的，还可能有一次性伤残赔偿金等，但具体请求需要结合案件情况才能确定，你现在给出的资料太少了。

还有误工费、护理费等

你好！你可以要求老板赔偿你的残疾赔偿金以及误工损失等。

工伤的提前要有劳动合同，无劳动合同就按人身损害赔偿处理。