你好,我想请问下,那公司不签合同不交社保,赔偿的话双倍工资是
十一个月,具体可以与律师当面咨询
未签劳动合同入职起第二个月开始工资按照双倍计算,最多要到一年满,如果一年满还未签视为签订,,如果以未签合同和未上保险提出辞职可以要经济补偿金,一年算一个月
具体的情况具体分析,可以电话联系