如属工伤，建议申请工伤认定，然后在索赔。

可以要求公司承担工伤责任

建议进行工伤认定。工伤要先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。 我的补充： 2017-02-20 10:19

单位不肯赔偿就申请劳动仲裁维权！

你好，你要及时申请工伤认定，要求工伤待遇。