公司付出了培训费，你违约提前走，担任要承担违约责任。

你好，公司是可以以你违约向你要求赔偿。

服务期未满，因你个人原因提出离职，是需要向公司支付违约金的，违约金是你未服务的年限应当分担的培训费。