工伤赔偿
受工伤后，公司以工伤认定没下来为由给休病假两个月，现在工伤认定下来了
受工伤后，公司以工伤认定没下来为由给休病假两个月，现在工伤认定下来了 受工伤后，公司以工伤认定没下来为由给休病假两个月，现在工伤认定下来了，应该怎么处理？还能休年假么
问题状态：已过期
提问人：Poison.（湖南－长沙）
提问时间：2017-02-12 16:19
提问人：Poison.（湖南－长沙）
提问时间：2017-02-12 16:19
已有4位律师回答了该问题
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建议委托律师处理，可以要求赔偿
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你好，申请劳动能力鉴定，要求赔偿。
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你好，工伤认定出来后直接去申请劳动能力等级鉴定。要求赔偿。
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可以休年假
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