龙宇涛律师 VIP2017-02-07 10:20

您好，向劳动监察部门投诉

 叶霖律师 VIP2017-02-07 10:33

一般有四种途径处理：
1、向当地人民调解委员会申请调解
2、向当地劳动监察部门投诉
3、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁 
4、委托当地劳动方面的律师代为处理

可申请劳动仲裁

建议协商解决，律师可发函，协商无果建议诉讼解决。

你好，对于公司不发工资的行为你可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，对于你辞职的，根据应当提钱30日书面通知用人单位，用人单位不允许的，你可以在30日后直接走，如果你没有通过正当的程序辞职的，对用人单位造成损失的，用人单位可以要求你承担赔偿责任。

你好，可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。

可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

有工资，不发，可以申请劳动仲裁。

你好，对于公司不发工资的行为你可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，

你好，找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

您好，向劳动监察部门投诉