我的工作有职业病,交了三个月五险一金,如今申请离职但没过布病潜伏期所以没签离职单
应当由单位承担责任。
一般由单位承担
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。