我们公司过年前2天才颁发考核和考勤规定 之前都没有相关规定， 我们公司过年前2天才颁发考核和考勤规定 之前都没有相关规定，一直每个月3天内假不扣钱  现在根据这个刚颁发的方案请假7天以上要扣奖金  而且是两千多起扣 这是不是违法了呢？