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劳动纠纷
护理专业的实习生,没有工资,需要在带教老师的指导下进行操作,但是过年医院不给实习生放假
护理专业的实习生,没有工资,需要在带教老师的指导下进行操作,但是过年医院不给实习生放假 护理专业的实习生,没有工资,需要在带教老师的指导下进行操作,但是过年医院不给实习生放假,这样合理吗?
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提问人:ask201……(贵州-贵阳)
提问时间:2017-01-21 11:36
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