我签的合同是3年,试用期6个月,现在试用期到了,单位口头通知我不要上班了
不要上班了,有赔偿金
不给你书面解除通知就继续去上班,免得到时算你旷工。
违法解除需要赔偿2个月工资的经济赔偿金
应当给赔偿金。