劳动纠纷
因公司拖欠工资和劳保私下吞了货款
因公司拖欠工资和劳保私下吞了货款 在公司工作两年多一直没有交过任何劳保和保险，而且多个月因业务量不够拒绝发放工资，所以公司的款子放在自己这里，现在公司要起诉我，我该怎么办？谢谢
问题状态：已过期
提问人：xuxuqu……（浙江－杭州）
提问时间：2012-05-31 09:48
提问人：xuxuqu……（浙江－杭州）
提问时间：2012-05-31 09:48
已有6位律师回答了该问题
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建议把钱退还，通过劳动仲裁，解决劳动纠纷
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你拿公司钱，是不对的，及时归还；劳动纠纷，可以申请仲裁解决。
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这是两个法律关系，建议把钱退还，通过劳动仲裁，解决劳动纠纷
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公司不为你缴纳养老保险及不发工资，你可以根据劳动合同向劳动仲裁委申请劳动仲裁，但你所收的货款属于公司财产，你无权处置，达到1.5万元金额的话就构成了职务侵占罪，建议归还给公司，并向劳动仲裁委申请劳动仲裁。
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建议款项还给公司，很可能涉嫌职务侵占，触犯刑法。劳动纠纷马上申请劳动仲裁。
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建议把钱退还，通过劳动仲裁，解决劳动纠纷
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