我在我们当地一个私人幼儿园上班，这个幼儿园是2016年9月才开始招生的 我在我们当地一个私人幼儿园上班，这个幼儿园是2016年9月才开始招生的，没有办园许可证，我在里面上班半个学期，现在已经放假了，老板拖欠了我们一个月的工资，没有给我们买任何保险，劳动合同签订了三份，没有按手印，而且三份合同都在老板手里，这样我们去当地劳动局告老板可以吗，老板的行为合法吗