劳动纠纷
寒假工，在餐厅做了5天，今天有事要走，半天不该工资，还说把当天算作旷工
寒假工，在餐厅做了5天，今天有事要走，半天不该工资，还说把当天算作旷工 寒假工，在餐厅做了5天，今天有事要走，半天不该工资，还说把当天算作旷工，这样合法吗？我们该通过什么途径？
问题状态：已关闭
提问人：ask201……（贵州－贵阳）
提问时间：2017-01-06 13:14
提问人：ask201……（贵州－贵阳）
提问时间：2017-01-06 13:14
已有0位律师回答了该问题
咨询专业律师
相关咨询
- 由于今天有事所以旷工一天公司就不给我发工资我该怎么办 3个回复
- 发工资当天旷工了工资会正常发吗 0个回复
- 我是餐厅服务员有事请假不批准我没去按旷工处理合法么没有签合同 3个回复
- 你好，明天发工资，但是今天我旷工明天公司会按时发我工资吗？ 0个回复
- 你好，我因家中有事旷工两天厂里说我算是自离而且没有工资发我该 1个回复
- 在一家餐厅干收银员，干了二十几天。因家中有事，就没有干了。工资不是按当初说的工资发 1个回复
- 我在工厂上班！一个月旷工4天！今天去他们说给我打自离了！我想知道自离有工资没 2个回复
- 明天发工资，今天旷工，工资能到帐吗。 2个回复
