你好，你们属于雇佣关系，雇主承担主要责任，现在你伤的怎么样，可以来电详谈帮你分析下责任比例和具体赔偿数额，有什么疑问也可以打电话问我，我们可以免费为你提供一些意见，希望能帮到你

您的工资是如何结算的呢？具体您可以来电详细告知我们情况我们进一步帮您分析看是否属于雇佣关系，帮您维护权益最大化

有可能属于雇佣关系，对方要承担主要责任；但是如果你是自带工具包工包料的，属于承揽关系，对方只会象征性的补偿你一点即可。

需要承担的。

如果你们是承揽关系的话，则不需要承担责任，如果是雇佣关系的话，则需要承担相应的责任。你可以来电进行沟通。

如果是雇佣关系的话对方是需要承担责任的，如果是包工包料的承揽合同关系对方就可能不要承担责任了。具体情况是咋样，有什么不懂的可以来电咨询，我将为你提供更详细的法律咨询意见。希望可以帮到你。

您好！一般客户是要承担一定的责任的，具体的比例要看双方的过错程度，建议你们协商，协商不成就可以起诉。我想问，您伤得重不重？医药费花了多少？