在工厂上班三年没合同,年底了工厂要搬离本市,本人不想跟去,可
可以要求补偿三个月工资
公司没有签订劳动合同,员工可以要求支付双倍工资差额,补交社保。协商不成申请劳动仲裁。
公司解除合同你可以要求经济补偿金
有权不去,单位应当根据你在本单位的工龄支付经济补偿金。
按照工作年限进行补偿。
补偿三个月工资,尽快联系律师