合同纠纷
合同期满公司不和我签合同应该怎么赔偿
合同期满公司不和我签合同应该怎么赔偿 我是09年7月入职工作了3年，如果赔偿，公司应该赔偿多少个月的工资给我
问题状态：已解决
提问人：马竹（广东－深圳）
提问时间：2012-05-23 08:53
提问人：马竹（广东－深圳）
提问时间：2012-05-23 08:53
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第一，这个不叫赔偿，叫经济补偿金。三年劳动合同期满，如果公司不同意续签劳动合同，应当支付三个月的经济补偿金。
第二、如果有以下条件之一的，公司构成违法解除劳动合同，违法解除劳动合同，公司应当支付6个月的经济补偿金。
1、非因工负伤或者其他疾病在医疗期的。
2、孕期、哺乳期的。
3、在本单位患职业病或者工伤被确认丧失劳动能力（包括部分丧失劳动能力）
4、疑似职业病的。
已有7位律师回答了该问题
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你好！按照工作一年补偿一个月的标准补偿，如协商不成，可申请劳动仲裁。如帮助可直接电话联系我。
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没签订劳动合同的双倍工资差额，提出请求的仲裁时效是一年。
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劳动合同到期，若公司不再与你续签，应支付你经济补偿金，从08年1月1日开始计算工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。
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应支付你经济补偿金，按照工作一年补偿一个月的标准补偿，可提起劳动仲裁处理，费用从优。
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按一年一个月工资给付经济补偿
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按照工作一年补偿一个月的标准补偿。如需帮助，可以直接联系我。/
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