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合同纠纷
我妈妈50岁,到了她公司规定的退休年龄。公司要求她离职,但签的合同还有5个月到期
我妈妈50岁,到了她公司规定的退休年龄。公司要求她离职,但签的合同还有5个月到期 我妈妈50岁,到了她公司规定的退休年龄。公司要求她离职,但签的合同还有5个月到期,可以要求赔偿吗?并且她前年有工伤,10级伤残。当时赔了7个月工资,退休后社保局还有赔偿是吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(江西-九江)
提问时间:2016-12-20 18:57
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2016-12-20 21:58
可以向社保局申请赔偿
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