张亮律师 VIP2012-05-19 19:22

应当尽快申请工伤认定，鉴定工伤等级，要求享受工伤待遇。

有证据证明存在劳动关系的情况下，申请劳动仲裁，否则直接向法院起诉。

申请工伤，要求赔偿，协商不成的劳动仲裁解决。