你好，我在本单位工作4年开始是和本单位签定的劳务合同，后来单位把我们都委派给劳务派遣签合同

你好，我在本单位工作4年开始是和本单位签定的劳务合同，后来单位把我们都委派给劳务派遣签合同，但是还在本单位工作，这样的情况我们应该怎么办，单位给我们赔尝金吗？他们合法吗？

问题状态：已过期回复 (6)
提问人：ask20160907lhe
提问时间：2016-12-06

你好我在一个单位工作十年以上，开始是和用工单位签订劳务合同，后来单位把我们都委派给劳务公司签合同，但是还在本单位工作，我们是否可以要求签订长期合同。

ask20150906eff 已关闭 2015-09-06 回复(0)

你好，我是一名劳务派遣工，劳务派遣合同还有1年才到期，现在用工单位要和我们改签劳务外包合同。我们应该怎维护自己的合法权益？现在劳务派遣公司已开出退工单，我们如果不签字又会怎么样呢？求各位律师帮助一下！

ask20151124w64 已关闭 2015-11-24 回复(0)

ask20151124w64 已过期 2015-11-24 回复(1)

您好，我们2013年签订了两年的劳务派遣合同，被派遣在国企单位工作，合同2015年到期以后，一直没有续签，可是我们一直还在派遣单位工作，现在要被辞退，可以要求赔偿吗

ask20160421wbm 已过期 2016-04-21 回复(2)

你好！我们单位以前给我们签的是劳动合同。后来单位要求我们必须改签劳务派遣合同，如果不签就开除，更可恶的是单位要求我们必须先签一份自愿签订劳务合同的申请书？！要不然也会被开除。不知道单位的做法是否合法？

ask20160529wqm 已过期 2016-05-29 回复(6)

我在老板这里一共工作了14年，刚开始5年没签过合同，后来从08年开始跟我们签的劳务合同，一年一签，今年不跟我续签了，请问一下，这种劳务合同能得到哪些补偿？谢谢

ask20160530bxk 已过期 2016-05-30 回复(1)

你好，本人在同一单位工作十年，前七年单位给我们签的派遣合同，这三年才签的本单位合同，因合同到期，单位不续签，现在单位只打算给我们这三年的经济补偿，这合理吗？前七年就没有了吗？

ask20160922p2e 已过期 2016-09-22 回复(4)

在某单位工作11年！一直是劳务派遣！现在合同马上到期！公司将全部派遣人员转为劳务外包！请问合法吗！如果就此不签合同会得到赔偿吗！是单位强制变签劳务公司！说不签就属于自动离职！

ask20161029mth 已过期 2016-11-03 回复(2)

你好，我是中国石化下属单位的劳务派遣工工作13年了，现在单位要把我们全部外包到另一家公司签合同，是不是应该有经济补偿？我该怎么维权？

ask20161123jme 已过期 2016-11-23 回复(7)

你好，我是中国石化下属单位的劳务派遣工工作13年了，现在单位要把我们全部外包到另一家公司签合同，如果不同意就算自己辞职，没有商量余地，是不是应该有经济补偿？我该怎么维权以什么名义？

ask20161123jme 已过期 2016-11-23 回复(8)