某上海人，1952年5月9日出生，1969年响应号召去黑龙江务农，1978年回沪工作，1983年严打时以流氓罪判刑10年，1992年解教，之后没有好好工作，退休前工作了12个月（交金）退休，其退休后的养老金如何计算。
伤残军人并且属于安置人员(有安置卡),2年后选择货币安置的工龄计算问题
我是2008年义务兵退伍,因公9级伤残,有安置卡属于退伍安置人员.退伍后民政局安排过一次考试,全县7个名额.其他人实行货币安置,我觉得不合理因此没有签货币安置的协议也没领钱.并于2009年4月作为招聘人员在一家县级医院工作至今.而民政局到现在仍未安排工作,想请问下如果我现在选择货币安置,与一直等待民政安置相比,工龄的计算
伤残军人并且属于安置人员(有安置卡),2年后选择货币安置的工龄计算问题
我是2008年义务兵退伍,因公9级伤残,有安置卡属于退伍安置人员.退伍后民政局安排过一次考试,全县7个名额.其他人实行货币安置,我觉得不合理因此没有签货币安置的协议也没领钱.并于2009年4月作为招聘人员在一家县级医院工作至今.而民政局到现在仍未安排工作,想请问下如果我现在选择货币安置,与一直等待民政安置相比,工龄的计算
我是一名国企破产安置的工人，在再就业后一直就工齡问题和单位纠结不已，看了劳动法，又查阅了不少关于这方面的资料，但感觉不是很清楚，就想咨询一下到底我们这种如何计算工齡，有没有什么相关政策依据，谢谢
本人于1996年进入现公司，当时公司体质为国营企业，公司于2004年体质改制为私营企业。今年公司规模缩小，裁减人员，要求与2004起计算工龄，要求离职。现是否享受长期合同待遇，企业有无权力单方面裁减。本人1968年出身。
律师您好，我母亲先被招入大集体，后接班录用为全民合同工，请问工龄如何计算?原大集体的工龄和现在的工龄应不应该连续起来计算？重要的是有没有相关法律文件？
本人83年参加工作属于现工作单位大集体性质，在这期间工作了4年。87年因父亲去世之后顶职进入现工作单位（国营企业），请问我前4年在大集体的工龄是否能计算入我现有工龄内?
我是1975年正式参加工作的，一直在国家机关行政部门。1990年因为违犯计划生育超生，被开除公职。被开除后一直在单位留用至今。单位去年给我办理了养老保险，从1993年初开始补费，到去年年底，共十九年。现在，我马上到龄，但是，我被开除前那十六年能否视为缴费年限。这涉及到我的养老金计算。请律师给予回答。谢谢！
我现在是一名事业单位工作人员（编内人员），以前在县安监局上班，属于县安监局考试招聘人员（不占编制），但安监局给缴纳了养老保险和住房公积金，请问我在安监局上班的工龄可以认定不？有什么法律依据没有？谢谢！
您好，我是2005年7月毕业的，2005年1月就在一家私营企业工作，那时也不懂缴纳社保的问题，单位一直都没交纳（2005年1月--2007年3月），中间跳巢至另一家公司2007年4月至12月有社保，07年12月至08年12月又断了，今年4月我考上了国家公务员，单位说有社保和对应的劳务合同才可以计算工龄，但是原第一家工作单位已经不存在了，
