死亡后工资计算标准

工作11患病1天半后死亡，如何计算工资？有何标准？

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提问人：七月飘雪
提问时间：2012-05-10

我公司每月按21.75天算，但6月只有21个工作日，我试用期7天，正式14天，我的工资该怎么算呀，公司是按试用期工资/21.75*7+正式工资/21.75*14算的，少了我0.75天，是不是违法行为呢，另外国家有没有明确的计算工资的标准呢？

rmI7452 已过期 2011-07-28 回复(2)

我是公务员，工龄32年，年龄46岁，想提前退休，想询问退休工资的计算标准，是否有35年工龄要高于30年工龄的政策规定。

山路弯弯已过期 2011-08-10 回复(1)

您好，某同志因工伤死亡，2011年1-7月16日工作，每月定为工资2500元，从未收取过，结算工资时如何计算工资，通否增加几个月工资处理？

Dtt3225 已过期 2011-08-23 回复(2)

企业职工死亡丧葬补助费是多少？抚血金按几个月计算？

z1377190683 已过期 2011-08-24 回复(2)

死亡赔偿计算标准是什么？在中国死一个人大概赔偿多少钱呢是怎么计算出来的？老人青年和儿童一样吗感谢

ccchengtian4 已解决 2011-08-26 回复(13)

做保安三个多月出意外死亡，能否按城镇居民标准计算死亡赔偿金？

xiaoyu5872034 已过期 2011-11-24 回复(5)

我父亲太原机务段退休职工，今年94岁，工龄27年，今年11月26日病故，如何清算。

辛秀玲已过期 2011-12-06 回复(1)

lx40313 已过期 2011-12-19 回复(1)

本公司1月加班工资以当地最低基本工资为基数来算的加班工资请问是否正确

tangqingdy 已过期 2012-02-10 回复(1)

请问关于广东省最新工龄工资计算标准是什么？

mjbld 已过期 2012-02-15 回复(1)