辞职报告打上去不批,应有事必须离开就自行离职,事后他们以旷工为由扣我两个月工资怎么办
我于今年3月份提出口头辞职让公司找人,但由于他们公司工资低一直招不到人,我就又做到四月份,现因工资原因还有个人原因必须离开,四月辞职报告打上去不签,离职单也不签,因事情紧急就自行离开,他们却以旷工为由不发放我两个月的工资,公司走掉的好多人都是这么个情况,并且活干了还一天把人骂上说我们什么都没干,好多
你好,想换工作,上个月,月底和他们说不做了,这个月做到8号,如果还是不给我打辞职报告
你好,想换工作,上个月,月底和他们说不做了,这个月做到8号,如果还是不给我打辞职报告,我就这样走了12月份的工资能给我吗
提交辞职报告每到一个月可以离职吗?公司要我等他们招到人完成交接或者等一个月才能离职,如果我未到一个月
提交辞职报告每到一个月可以离职吗?公司要我等他们招到人完成交接或者等一个月才能离职,如果我未到一个月离职能领到剩余工资吗?公司有内部规定提交辞职报告未到一个月离职工资只能有80%,合理吗?
我交了书面辞职报告,是直接递交上去的,如果公司把我的辞职申请扔了或者怎样
我交了书面辞职报告,是直接递交上去的,如果公司把我的辞职申请扔了或者怎样,我手里就没有证明了,这样能30天离职吗
您好!林律师我家楼上渗水他们一点也不配合解决,我们应该怎么办,如果要起诉第一步我们要怎么做
您好!林律师我家楼上渗水他们一点也不配合解决,我们应该怎么办,如果要起诉第一步我们要怎么做。