公司亏损清算，是要按出资比例退本金，还是要以亏损后的总资产按股权分配本金？因为涉及到10%的技术股
你好，我们四人合伙办厂，每个人占25%股份，有一个股东只出资15%，因为他有10%的技术股。可是因为都是好朋友，所以没有在章程上注明技术股的事，也没有另外协议。两年后严重亏损，于是企业清算解散，请问是要按出资比例退本金，还是要以亏损后的总资产按股权分配？因为原来的10%就是没有本金的。意见不一，无法结算。请老师
我在一个台资公司工作将近3年了，一直有签合同，公司也有交基本的保险，但是公司将清算，但公司提供可以去另外的子公司上班（总公司在台北），如果我终止和这边的劳动合同，我想问一下孕妇或者对产妇的一个赔偿是怎么样！ 听说好像如果不是孕产妇是一年赔一个月工资，但是基于孕产妇除了那个赔偿会不会有额外的赔偿？
我公司经营了6年了，当时注册资金30万，老婆占20%股份（这股份没有实际投入资金，是为了避免每年的验资而作的更改）。前几年一直在盈利，但近两年为了搞产品研发，陆续投入了45万，导致公司亏损。如今公司固定资产不到20万，而且负债15万。现在产品研发已经成功，并正在申请专利。由于急需生产并投放市场，（这几个产品为市
2011年7月公司注册，员工入职，但当时并未签合同，在2011年12月与员工补签合同，但当时并未填写签订合同的日期，且也未按要求将合同给员工一份保存。2012年2月25日，员工接到通知，说公司清算，但公司并没有按照要求按时给员工发放补偿，经员工再三催促，于2012年3月23日给员工发邮件，让收到邮件的回复，并在三天内发放工
2011年7月公司注册，员工入职，但当时并未签合同，在2011年12月与员工补签合同，但当时并未填写签订合同的日期，且也未按要求将合同给员工一份保存。2012年2月25日，员工接到通知，说公司清算，但公司并没有按照要求按时给员工发放补偿，经员工再三催促，于2012年3月23日给员工发邮件，让收到邮件的回复，并在三天内发放工
本公司为外资自然人投资十万人民币注册的公司，因欧洲经济的不景气，本公司几乎没有业务，近几个月只剩两个员工，外聘财务公司作帐，现要解散，工商说要有股东会决议，但只有一个股东怎么办？
1.我们是两人成立的有限公司，我是75，她是25，我同意10的股份给她保留，只要他一年之内把这个款给我，十的股份就给他，公司经营到现在十个月，期间在公司未盈利的情况下有分过一部分钱，分钱也是按35%比例分配的，他现在要求退股，他原有的25的股份资金到现在都还未补齐，因为是朋友，我们之间没有什么书面协议.我可以要求
私人老板因工程亏损而跑掉，但是公司在却拒绝支付我们工资而且我们又没有和老板签订劳动合同，请问我们应该
私人老板因工程亏损而跑掉，但是公司在却拒绝支付我们工资而且我们又没有和老板签订劳动合同，请问我们应该怎么样来维护自己的合法权益
