我在一家中介公司上班每天上12小时六日节假日都不让休息，但每周可以休息一天，现在想辞职然后告单位赔偿加班费，我现在手里的证据就是14个月的打卡记录打印版其他没有或者可以有同事作证，工作15个月了，这种情况会打赢吗
下万律师您好我想请教一下，以下我遇到的劳动问题，我在一家保安公司上班每天12小时
下万律师您好我想请教一下，以下我遇到的劳动问题，我在一家保安公司上班每天12小时，每月上29至30天班，我和公司签的合同都是空白的这种问题怎么样处理？谢谢。
我经过一家中介介绍我去一家公司上班。中介要我500块中介费。这样的收费合法吗
我经过一家中介介绍我去一家公司上班。中介要我500块中介费。这样的收费合法吗。？
本人就职于天津一家公司，我们公司是综合工时制，但是每天上班12小时
本人就职于天津一家公司，我们公司是综合工时制，但是每天上班12小时，一周工作量超过44小时一个月超过176小时，我们公司规定每小时加班费9.5元，但是每天超过8小时工作量之后没有1.5倍，周六日没有两倍。这种情况已经持续两年，我们想找公司找回这两年时间内超过正常出勤时间以后的1.5倍，但是公司不给，并把本人安排到一
我在一家物业公司上班，每天上12小时，每个月休息4天，每个月
我在一家物业公司上班，每天上12小时，每个月休息4天，每个月工资为：基本工资1500餐补480岗位100超时加班费900工龄150现在我准备辞职，可以要求补偿吗
我在东莞市大朗镇一家公司上班，是2015年3月4日进厂，厂里规定给我签定合同是每天上10小时为正班
我在东莞市大朗镇一家公司上班，是2015年3月4日进厂，厂里规定给我签定合同是每天上10小时为正班，我们每个月每天多数上班都是12小时，厂里只给我们算2小时加班费，按劳动法规定每天上8小时才是正常上班，这样应该是每天要支付给我们4小时加班费，还有2小时没有算，我以审请劳动总裁了，我无法提交证据，只提交工厂买的社保
我在一家混凝土公司上班，公司每天上班12小时，除了春节，从没休息
我在一家混凝土公司上班，公司每天上班12小时，除了春节，从没休息，也没有加班工资，我们工资计算保底加提成，有一个月我请假3天，公司扣了我1天，还同工不同酬，这样违法吗？我要怎么维权呢？谢谢
我之前在一家中介公司上班，因为开发商的原因客户退款了，我们公司也把中介的费退给客户了
我之前在一家中介公司上班，因为开发商的原因客户退款了，我们公司也把中介的费退给客户了，现在要我退还之前领的工资，但我已经辞职一个月了
在一家公司上班 ，每天12个小时，每个月公司规定休息2天（自
在一家公司上班 ，每天12个小时，每个月公司规定休息2天（自由安排时间）如果超过两天按矿工算或请假计算，请问一下如果周末或周六我不去公司有权利算我矿工吗？
我在一家餐饮公司工作，老板不按时发工资，没有劳动合同，上班时间每天13小时
我在一家餐饮公司工作，老板不按时发工资，没有劳动合同，上班时间每天13小时，后来改为每天十小时，没有休息时间，请问自离能要回工资吗
