产假刚到,因为家里出了一点事情想请假带下孩子,公司不同意说如果三天不去上班算自动离职
产假刚到,因为家里出了一点事情想请假带下孩子,公司不同意说如果三天不去上班算自动离职,我还在哺乳期,请问公司可以这样做吗?
我去年在一家火锅店上班。因为家里有事请假不批,所自动离职,我还有一个多月的工资没法
我去年在一家火锅店上班。因为家里有事请假不批,所自动离职,我还有一个多月的工资没法,现在可以要来吗?
尚在哺乳期,因为无人照顾孩子我与公司请假,但是现在公司要求我不能继续上班就自动辞职
尚在哺乳期,因为无人照顾孩子我与公司请假,但是现在公司要求我不能继续上班就自动辞职,我想领失业险和赔偿应该怎么做?2009年2月应聘与该公司设计部设计师,但是当时没有合同没有社险及公积金,直到2011年8月才给我们签合同上保险公积金,2011年给补了几个月的保险钱。2014年7月我怀孕在家保胎直至10月26日上班到生孩子
您好,我想咨询一下,我休完产假,公司让我去上班,可我没去,因为孩子太小
您好,我想咨询一下,我休完产假,公司让我去上班,可我没去,因为孩子太小,没人带,所以我没去,公司给我按旷工处理,现在是矿工离职,请问,生育津贴那些还给报销吗
我去年5月怀孕,7月就开始不上班了,今年2月生产,7月公司让我回去上班,由于孩子哺乳问题自动离职
我去年5月怀孕,7月就开始不上班了,今年2月生产,7月公司让我回去上班,由于孩子哺乳问题自动离职。期间把12个月的个人部分保险打到卡里由公司代扣。这一年里是不是有四个月的带薪产假,无底薪的也有嘛?每个月给多少工资?生育险保险多少?公司说离职了这部分钱用来抵扣这一年公司部分的保险,这样合理嘛
您好,律师,我在某公司上班近半年,因公司不让离职,不让请假而自动离开
您好,律师,我在某公司上班近半年,因公司不让离职,不让请假而自动离开。在离开一个月前就已经和公司打招呼了,刚进厂也没签劳动合同,之前离职的员工都没写过辞职报告
您好,律师,我在某公司上班近半年,因公司不让离职,不让请假而自动离开
您好,律师,我在某公司上班近半年,因公司不让离职,不让请假而自动离开。在离开一个月前就已经和公司打招呼了,刚进厂也没签劳动合同,之前离职的员工都没写过辞职报告
自动离职还能拿到工资吗?我在一家小企业上班了近2个月,因为一些事情自动离职了
自动离职还能拿到工资吗?我在一家小企业上班了近2个月,因为一些事情自动离职了,现在还能拿到工资吗?因为是小企业,所以没有签订任何劳动合同之类的文件
我在杭州一个公司上班,上个星期请了假,然后因为家里有事还想继续请,结果主管不让说这是自动离职了,还有
另外我是2014年5月25日左右与公司公司签的劳动合同,合同时间是2年,现在2年已经过了但是公司没有提出续签,我还在公司做了这么久,我现在像标题上所说的自动离职可行吗?有没有什么顾虑?另外签劳动合同的时候只有一份,就放在公司总部,我自己手上都没有,公司这样做是否合法?劳动合同上写明工资是每月16号发放,但是这
你好,我上班二十多天,家里有事想请假,公司不同意,要么别评假
你好,我上班二十多天,家里有事想请假,公司不同意,要么别评假,要么自动离职,九月份工资也没有的
我在申通快递公司工作了17天因为孩子生病住院治疗无法上班我请假了
我在申通快递公司工作了17天因为孩子生病住院治疗无法上班我请假了,但它却不愿意支付我那17的工资我应该怎么办