请问在医院合同工七了，没节假日，加班也不给加班费，现在生病了不给病假，劳资科还说在不上班就开除

请问在医院合同工七了，没节假日，加班也不给加班费，现在生病了不给病假，劳资科还说在不上班就开除。多少年了加班不给工资，病了扣工资，病没好上不了班还要开除，这还有天理吗

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask20161117l00
提问时间：2016-11-17

相关咨询

我是2011年8月26日在公司上班的，至2013年7月24日，每天上班12小时，我们公司没有节假日，我也不知道怎么算的。上班有钱不上班没钱，工资几种算法，节假日一种算法，平时又一种算法。没有工资单，没月工资打到卡上。保险没上。我去劳动局问了，没合同劳动局的人让我去调查组问问，我不知道是哪个部门管。我想问问，像我这能

aixiangyan 已过期 2013-07-23 回复(5)

请问1下在公司里上班合同没有到期被开除有没有失业金，正规加班时间是几点

请问1下在公司里上班合同没有到期被开除有没有失业金，正规加班时间是几点，在厕所玩手机被领导看见最高罚款是多少，被开除了是当日结算工资还是到下个月结算工资日结算，法律上正规的试用期是多久。

短信用户已过期 2014-12-18 回复(3)

你好，请问未满十八岁签的合同有效吗，现在又因为小孩生病不能继续上班

你好，请问未满十八岁签的合同有效吗，现在又因为小孩生病不能继续上班，要求用人方退回押金，可用人方以未做满合同为由不肯退回衣服押金和另外押金，这样我们可以投诉吗

ask20150728m7c 已关闭 2015-07-28 回复(0)

我生病现在一家私人企业上班，现在想休病假6个月但是合同还有4

我生病现在一家私人企业上班，现在想休病假6个月但是合同还有4个月到期请问在病假期间合同到期单位可以无条件解除劳动合同吗。

ask201508057r3 已过期 2015-08-05 回复(4)

你好，请问我在公司上班公司经常晚上加班，没加班费，周末也是。想解除合同！请教！

我们公司重庆通讯行业，工作时间为8.30-17.30，但是经常晚上加班，周末也是，加班没有加班费用。节假日还要求我们值班，虽然有2-3倍工资，但是也很少。以前签的合同说一年涨2次以上工资，也没实现，主要是合同上写了周末工作按情况安排，不定时的。呵呵，都是忽悠人的。想请教下，3年合同干了2年不相干了但是违约金好多的

358766152 已关闭 2015-09-16 回复(0)

请问兼职员工在法定节假日上班有加班费吗？(没有签合同的)

ask201509289eg 已关闭 2015-09-28 回复(0)

请问有2工人在我工厂上班，3个多月了，没合同，工厂现在没钱，不给钱开除他们可以吗

请问有2工人在我工厂上班，3个多月了，没合同，工厂现在没钱，不给钱开除他们可以吗。

ask20160118ddp 已过期 2016-01-18 回复(5)

在工厂上班十年没签合同没买保险现在生病请问我可有什么补偿吗

ask201602226ny 已过期 2016-02-22 回复(4)

律师您好: 请问我是一名乡镇福利企业合同工，因生病原因有半年未上班了，现在还在养病期间

律师您好: 请问我是一名乡镇福利企业合同工，因生病原因有半年未上班了，现在还在养病期间。期间厂方多次要求本人解除用工合同，因我不是不上班，确实是生病不能上班，在我养病这半年厂方每月还是发给我基本工资。现在厂方要单方面强制解除合同，厂方这样做合法吗？另，如果厂方强制解除合同，按法律有补偿条例吗？具体怎

ask20160615ulz 已过期 2016-06-15 回复(3)

在一工作单位上班，现在天天加班没有加班费，想辞职，但是合同上写着不满一年要给五千元培训费

在一工作单位上班，现在天天加班没有加班费，想辞职，但是合同上写着不满一年要给五千元培训费，可我们从来没培训过。要怎么办呢？

ask20161015j20 已过期 2016-10-15 回复(7)