我是一名出纳，半月前办理了工作交接手续，会计，接手出纳都签字了
我是一名出纳，半月前办理了工作交接手续，会计，接手出纳都签字了，离职表财务经理和人资都已经签字了，但是今天财务经理说要我回去对帐，帐不对，否则不发最后一个月工资，我怎么办?
您好，请问公司拖欠工资的情况下离职，办理了离职交接手续（本人为会计，均有接手会计及主管签字）
您好，请问公司拖欠工资的情况下离职，办理了离职交接手续（本人为会计，均有接手会计及主管签字）。但仍旧不给离职手续，工资继续拖欠。公司的法人股东均不是实际控制人，请问这种情况下仲裁，胜算多大？可以向实际控制人索要吗？赔偿金的比例是多少？
我是一个会计，已经提前一个月提出辞职，但是公司没有招到人跟我办理交接手续，主管也没有安排别的会计跟我交接，现在公司不让我办理离职手续，我能否直接离职或者申请劳动仲裁？
你好，我是一名公司出纳，未按公司要求，提前一个月申请离职和办理交接手续，现在公司要扣我上月工资（上月
你好，我是一名公司出纳，未按公司要求，提前一个月申请离职和办理交接手续，现在公司要扣我上月工资（上月工资本月15日发）和15年度部门红包奖励3900元。请问我有权利要回奖励？ 公司应该支付吗？ 多谢
我是一名国企的成本会计，由于要调至收入会计岗，在交接工作时，
我是一名国企的成本会计，由于要调至收入会计岗，在交接工作时，还没有学会现有岗位的工作时让我自己单独做账，导致科目正负数填错，冲减了当月收入30万，影响到一季度季奖，现公司把我调离会计岗位并扣除两个月的绩效，这样的处理有违反劳动法嚒.
你好，我是一家公司的出纳。我现在已经提出离职了，而且也和别人办理了交接手续
你好，我是一家公司的出纳。我现在已经提出离职了，而且也和别人办理了交接手续，只因为现在我在休婚假，所以还没有办理离职手续，现在公司打电话来说还有之前的财务凭证未装订，让我回去装订。我想我都已经办理了交接手续了，而且在我刚进公司的时候，也有几个月的凭证未装订，也是之前的人遗留下来的，这种情况下我还应该
我是一名单位的出纳兼人事，因我的工作失误，忘记将给一名员工签字的劳动合同给收回
我是一名单位的出纳兼人事，因我的工作失误，忘记将给一名员工签字的劳动合同给收回，现在该员工提出辞职并已单位没和她签合同为由要求赔偿，单位现在要让我全额赔偿，合理吗？
我是公司出纳，现已经交接完工作，公司扣押我的工资，说是等会计做完八月份的帐
我是公司出纳，现已经交接完工作，公司扣押我的工资，说是等会计做完八月份的帐，跟我的日记账对完才把工资给我，他们这样的做法是否合法？
您好，我已按公司正常手续办理离职手续，辞职书老板也签字了，交接单也签字
您好，我已按公司正常手续办理离职手续，辞职书老板也签字了，交接单也签字，工资表都核算好签字了，公司就借我离职前的工作中出现错误，迟还不结工资，该怎么办呢
签订了试用期合同，试用期为两个月，目前已经工作了两个半月，未办理转正手续
签订了试用期合同，试用期为两个月，目前已经工作了两个半月，未办理转正手续，在此期间未缴纳保险，并要求调岗到另一个区工作，请问该怎么维权
