我已经提前一个半月打辞职了，而且店长也批准啦我十月底走。但是她又以我没盘点为由

我已经提前一个半月打辞职了，而且店长也批准啦我十月底走。但是她又以我没盘点为由，说我十月份的工资十二月二十才能发。请问她这属于拖欠工资么，我能维权么

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提问人：ask20161101mn3
提问时间：2016-11-01

相关咨询

您好，我已经提前一个月申请了辞职，但是公司以招不到人为由不予批准，压半个月工资，我该怎么办？

ask20150510o6s 已关闭 2015-05-10 回复(0)

已经提交辞职申请单了。上级也批准辞工了，要上完一个月的班！但是我月底最后一天有事不能来上班，领导也不批假。没有办离职手续。算旷工吗？过后才去办离职手续，请问还有工资发吗？

ask20150625kk6 已关闭 2015-06-25 回复(0)

会计辞职，已经提前一个月交了辞职报告，有人来交接，但是公司已账目不清楚为由不办理离职手续，可以直接走吗？走的话，公司是否可以扣我工资？

天下乌鸦一般黑023 已关闭 2015-09-19 回复(0)

我已经提前一个月辞职了，领导也口头答应月底可以办理离职走了，但是到了月底又以招不到人手为由不让我走。我该咋么办好？

ask201512243h0 已关闭 2015-12-24 回复(0)

我已经按照公司规定工作一年，而且提前一个月写辞职了，但是公司不给工资怎么办？公司领导说只能公司辞员工。。。不知道该怎么办了，希望能得到帮助，谢谢！

ask201604109br 已过期 2016-04-10 回复(7)

您好，我提前一个月辞职了。可是我们店长说工资不发完，要等盘点才结完工资，但是都不知道店里是多久才盘点呢。这个算违法吗

ask20160923hjv 已关闭 2016-09-23 回复(0)

我在一个咖啡店工作，7月份交了辞职报告，到现在已经两个多月了，店长说10月份批准我，可是又反悔了。说他没有批准我。我打算9月底走人，可是他们之前自己走的那些员工都没有返还押金和工资。我月底走了可能拿不到押的那一部分工资，我们这个店没有签合同，我该怎么办？

ask20160927s0r 已过期 2016-09-27 回复(1)

我已经提前一个月辞职了，到月底四天没有去上班，但是，我已知会该部门领班。旷工四天。该厂扣除我一个月工资，这样合法嘛？

ask20161011vvu 已过期 2016-10-11 回复(2)

你好我想问一下，我已经提前一个月打辞职了。。店长也批准啦，但是因为没有盘点工资要下下个月发，我能维权么

ask20161031xh2 已过期 2016-10-31 回复(1)

提前一个月递交辞职信，领导以店长需提前三个月辞职为由将本人最后工作日期推后，劳动合同里没有员工要提前多久离职，我应该怎么办？他这样合法吗？

ask20160306js8 已过期 2016-10-31 回复(3)