我公司一员工在上班时间因个人原因提前下班回家,在途中受到意外伤害(伤害原因不明,有两种可能,一是交通事故,二是自己摔倒。)。请问这种情况公司需要负责任吗?
在试用期的员工在公司里下班时间内突发脑溢血公司有责任赔偿医药费吗?
我是一个小个体户,早先公司里雇佣了一个打扫卫生的大姨,为了生活方便二十天前她的老伴也来到公司打算在公司上班,谁知刚试用了十多天在中午休息的时候突发了脑溢血,由于我不懂法律不知该咋办,他的家属还一个劲地问我要医药费,请在线的律师给指点指点我该不该赔偿她?
我朋友在单位是这样上班的,本来是两个人的班,他们现在是一人值一个月,我的朋友刚好值完一个月了,回家休息期间发病死亡了。
本厂一名女员工,下班后在浴室洗澡不小心摔倒受伤了,她的工种并不是需要下班后要洗澡的。可是她是住在厂里的宿舍的。麻烦问一下这种情况算工伤吗?
一工人在煤矿几百米井下,到达工作地点,还没开始工作,就突然晕倒,呕吐,然后被其他工人运上井,矿单位急救车送到医院进行抢救,从井下到医院一共用时三个多小时的时间,手术三个多小时时间,这名工人从手术室出来到现在90多个小时还没苏醒,请问这个算不算工伤。
家父在工地下班吃饭时间突发脑溢血,经治无效死亡,工头应该赔偿吗?
您好,我爸爸在工地一直都是吃住,那天中午下班后的吃饭时间,突发脑溢血,经治疗无效,一星期左右后宣布死亡。 请问,工地上的工头应不应该对赔偿金额? 并且我爸爸在工地的时候买了个保险,是意外险,有赔偿的可能吗? 谢谢!