本人和所在单位签订了劳动合同书，但是现在需要即离即走，请问我

本人和所在单位签订了劳动合同书，但是现在需要即离即走，请问我需要支付百分之多少的工资？

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提问人： 你说你没醉！
提问时间：2016-10-25

我是我们煤矿上招的职工子弟现在已被录用已经开始上班实习了可是我们单位一直也没有和我们签订用工合同也没有告诉我们的工资是多少或者是按什么算

1027763875 已过期 2013-11-27 回复(3)

1、对于我爸辞退后的经济补偿问题？

yt8899 已过期 2015-02-13 回复(1)

你好我想请问一下，现在辞职了但是单位没有签订合同，当初只是口头合同，同时我们发放工资也没有登记，老板转帐过来的，离职后工作交接完，每次打电话就以各种理由再拖。现在打电话根本不接，我不知道到底该怎么办了。

ask20150720ya3 已过期 2015-07-20 回复(1)

我签了三年半合同，现在所在工厂被收购，需要重新签订合同，我现在还有八个月到期，请问不签有赔偿金吗。

ask20151231cg2 已过期 2015-12-31 回复(1)

我在原单位离职3年多了，现在需要调动档案。需提交原单位的合同与解除劳动合同书，我的那份合同没找到，原单位只保存2年，还剩一份在劳动局吗，我可以把劳动局的那份合同带走吗？或者复印

ask201605074q2 已关闭 2016-05-07 回复(0)

你好！请问我们公司在更名前和我们签订了劳动合同，但是合同我们签完字单位说要统一盖章，直到现在都没有交给我们手里！这个我是不是可以申请仲裁？现在我是在住院治疗期间，十一前出院回家调理正好赶上法定十一假，如果情况不好过了十一假我还得住院治疗，这个可以算我是旷工嘛？

ask20160925qa8 已过期 2016-09-25 回复(6)

您好，请问我在公司上班半年，没签订合同，但是买保险了，现在要离职需要提前30天吗？还有如果申请劳动仲裁，买的保险可以算证据吗

ask20161020wt1 已关闭 2016-10-20 回复(0)

我现在所在的单位开始签订劳务合同的时候合同里规定了工资是岗位工资当月发放，当月提成当月发放提成当月总额的70%，但是现在工资发了，提成已经拖欠3个月了，我已经向单位提出离职申请单位不允许离职，我想知道我可以单方面接触劳务合同或直接离职并索要拖欠的提成嘛。

ask201610232dy 已过期 2016-10-23 回复(2)

我现在所在的单位开始签订劳务合同的时候合同里规定了工资是岗位工资当月发放，当月提成当月发放提成当月总额的70%，但是现在工资发了，提成已经拖欠3个月了，我已经向单位提出离职申请单位不允许离职，我想知道我可以单方面接触劳务合同或直接离职并索要拖欠的提成嘛。

毛小球已过期 2016-10-23 回复(3)

本人大型国企职工（无固定期限合同），现在单位要改制，将我所在车间划给其它企业，所属人员整体平移。本人不愿意平移，能否要求企业解除劳动合同并给予相应的经济补偿。

ask20161024ekb 已过期 2016-10-24 回复(2)