我在一个酒店做服务员,去年店面装修员工三个月不上班,没有工资
我在一个酒店做服务员,去年店面装修员工三个月不上班,没有工资,但老板承诺每月200的年终奖不变,但是我以前未满十八岁就用了别人的身份证,装修好之后我就用自己的身份证,于是老板就说不是同一个人,就不发给我应有的年终奖,几次沟通仍无效果,该怎么办
我在酒店上班,后来酒店停业了,几个月工资也不发,,,,,这种
我在酒店上班,后来酒店停业了,几个月工资也不发,,,,,这种情况如我们拿公里的东抵工算犯吗
我在酒店上班,是客房部的经理,从四月份开始员工要求涨工资,我
我在酒店上班,是客房部的经理,从四月份开始员工要求涨工资,我就此事多次找领导都为未解决导致部分员工辞职,今天老总突然说调我去做大堂副理我不想做我现在该怎么办?
现在公司的状况是停业装修,三年后再重新回来,在此期间,要求员工到一个小公司上班
现在公司的状况是停业装修,三年后再重新回来,在此期间,要求员工到一个小公司上班,承诺待遇和职位不变,因为工资是绩效考核制度,另外新公司的规模很小,工资和待遇很难保障,因此,对于我们这些已经工作2年以上的老员工很难接受,所以很想借此机会不再在此公司工作,需要公司的补偿,是否能够得到?
我是一名酒店的员工,来上班两个多月不想做也没辞职就走,但酒店不发押金连十五天的工资都不发
我是一名酒店的员工,来上班两个多月不想做也没辞职就走,但酒店不发押金连十五天的工资都不发,这种情况能不能要回押金跟工资?
我是一名酒店的员工,来上班两个多月不想做也没辞职就走,但酒店不发押金连十五天的工资都不发
我是一名酒店的员工,来上班两个多月不想做也没辞职就走,但酒店不发押金连十五天的工资都不发,这种情况能不能要回押金跟工资?