和公司领导争吵被开除。原因，搬公司到外省和不发工资。

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20161018qwc
提问时间：2016-10-18

我因为个人家庭原因，没办法出差，所以公司领导把我开除，这种情况我能拿到赔偿吗？还有去年的年终奖金。

ask201603091k3 已过期 2016-03-09 回复(3)

ask20160513532 已过期 2016-05-13 回复(1)

我与公司经理发生争吵，经理就说我不服从安排并以开除为借口并且不发我的工资，可是我看了公司员工行为规范，上面并没有不服从工作人员安排立刻开除的这一条，只写了一条，对公司同事、客人大声嚷嚷，摔东西，辱骂等违者罚款100元一次，可是我只是违反公司对同事大声嚷嚷的这一条而已，这个我该怎么做

ask20160517u0m 已过期 2016-05-17 回复(1)

本人因身体原因在工资发给当日5月16日未按公司规定程序请假只是临时发短信请假领导不批，但因为身体实在去不了就找了同事代我上班了，结果领导说我是自动离职扣发我上个月工资，但是我至今为止依然在公司上班，可是她们一定要把我工资压到这月底才发给我，说我有离职意向就要把我上个月工资扣着不发，请问这样合理吗

ask20160519zss 已过期 2016-05-19 回复(4)

今天我被公司领导开除，领导叫我明天拿工资，如果明天拿不到我该怎么做

ask20160711px4 已过期 2016-07-11 回复(8)

我在公司上班8年，现由于我个人原因，公司可以开除我，我公司是记件工资，也就是干得多拿得多，可不可以让公司赔偿我8年来在节假日上班的补偿？

ask2016073046f 已关闭 2016-07-30 回复(0)

我在上班时和同事发生争吵，她来要我手机，我不给，动手堆开她。因这原因，公司以打架事件，开除我俩。不知我俩有没权力向厂方要一为约合同培偿

ask20160806bdb 已过期 2016-08-06 回复(1)

公司领导调运动员工做事，员工不服从，就开除了，工资也未发，开除员工的领导说工资方面不关他事，我该怎么办

ask20160819pio 已过期 2016-08-19 回复(2)

公司领导调动员工做事，员工不服从，就开除了，工资也未发，开除员工的领导说工资方面不关他事，这样开除员工可不可以，像这样不服从员工就开除员工要不要陪工资给员工，我们集体吧工违法了没

ask20160819pio 已过期 2016-08-19 回复(2)

律师你好，我想问你下，在公司因为个人原因不想加班，被领导开除怎么办啊

ask201609107im 已过期 2016-09-10 回复(3)