我们公司搬进办公区，但是甲醛超标，公司却还不做出任何措施，让员工在甲醛超标的环境下工作

我们公司搬进办公区，但是甲醛超标，公司却还不做出任何措施，让员工在甲醛超标的环境下工作，我该怎么办

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提问人：ask20161011zcv
提问时间：2016-10-11

请问公司装修期间甲醛严重超标公司不予任何防护措施，不允许戴口罩，戴口罩就要进行罚款，而且当事人还在怀孕期间，向公司请假公司又不允许，以上属于违反劳动保护法吗？

djy8355171 已过期 2015-04-06 回复(1)

公司刚刚装修，甲醛及有毒挥发气体检测超标3倍，就要员工进场办公

公司刚刚装修，甲醛及有毒挥发气体检测超标3倍，就要员工进场办公，该怎么维权

ask20150410ojw 已过期 2015-04-10 回复(4)

公司在没有任何通知的情况下，临时强行要求员工离职或转岗，我们该怎么办? 但是公司只跟我们签的协议

公司在没有任何通知的情况下，临时强行要求员工离职或转岗，我们该怎么办? 但是公司只跟我们签的协议，并没有签合同

ask201505252ql 已过期 2015-05-25 回复(2)

我怀孕2月，公司5月份装修完，甲醛具体超标多少不清楚，但是有味道，现在在家办公

我怀孕2月，公司5月份装修完，甲醛具体超标多少不清楚，但是有味道，现在在家办公。今天公司联系我，问能否回公司办公，说是味道不大，如果不能，公司效益不好，要裁员，说我就危险了，但我不想拿宝宝冒险，及时仪器显示没超标，如果说不能回去，公司有权开除我吗？我要怎样维护自己？

13426222214 已过期 2015-06-23 回复(6)

我们是员工，跟公司没有签署任何劳动合同就在公司工作了，现在公司违法涉嫌开设赌场被公安机关查处

我们是员工，跟公司没有签署任何劳动合同就在公司工作了，现在公司违法涉嫌开设赌场被公安机关查处，我们全体员工被刑事羈押了37天后，没有逮捕，经过侦查我们没有构成犯罪行为，释放终止侦查，被处罚金1500元一人。入职时公司还扣我们员工每人2000元押金，现在公司找不到人了，我们该怎么办？我们是否能向公司起诉赔偿？还

ask20150826k5u 已关闭 2015-08-26 回复(0)

我们公司跟一个4s店是合作关系，但我们平时工作的地方是在4s店里面但是我不是4s的员工

我们公司跟一个4s店是合作关系，但我们平时工作的地方是在4s店里面但是我不是4s的员工，我在4s店干活的时候开车撞了墙，我该负全责吗，我没有18岁，4s告我的话我爸妈要负责吗

ask20150917pp5 已过期 2015-10-24 回复(1)

我们公司有个员工因为工作需要。要把她进行岗位调动。但是他现在是不服从安排

我们公司有个员工因为工作需要。要把她进行岗位调动。但是他现在是不服从安排，新的地方不去还是在原来的岗位每天正常上班。想让我们主动辞退他，然后给他赔偿。我想问下我怎么样可以和他解约。

ask20160123j5r 已过期 2016-01-23 回复(2)

我想问一下我在公司工作快两年，工作的环境还是甲醛超标50%，第一年的时候就感觉好不舒服很干很痛

我想问一下我在公司工作快两年，工作的环境还是甲醛超标50%，第一年的时候就感觉好不舒服很干很痛，月经量越来越少，到今年都还没有好，听说甲醛超标对人体危害性很大，很多都是慢性的，我能够跟公司申请赔偿。

ask20160716zo4 已过期 2016-07-16 回复(2)

我们是建设银行的员工，但是劳动合同是与物业公司签订的，在银行银医通岗位工作了4个月

我们是建设银行的员工，但是劳动合同是与物业公司签订的，在银行银医通岗位工作了4个月，昨晚突然通知我们今天不用去上班了。我们虽然签订了合同，但是手里并没有合同，这种单方面解聘，我们要怎样维权

ask201608101m9 已过期 2016-08-10 回复(2)

我是一名派遣员工、在一用人单位工作、最近听说派遣公司要把我们

我是一名派遣员工、在一用人单位工作、最近听说派遣公司要把我们派遣员工解散、该怎么赔偿？派遣公司还可能把我们转到其他地方工作、我们都不想去、还能得到赔偿吗？该怎么赔偿？

ask20161007dav 已关闭 2016-10-07 回复(0)