本人于2010年11月份参加四川成都移动公司“预存话费得靓号”的活动，当时选定尾号为9588的号码，保底消费88元、预存720元，每月返还30元话费，承诺在网24个月，在网期间内不得退网、转换品牌。2012年3月20号左右，本人去营业厅缴费的时候被告知，号码因欠费3个月，已被注销，并被催缴欠费100多元。随后反映给10086人工台投诉，希望重新要回号码，得知的结果是欠费3个月后，移动公司有权利回收号码。所存话费可以按月返还给个人。但本人的疑问是： 1.本人号码为实名号码，为何在停机后、销号前期间，移动公司没有对本人进行书面或任何形式的通知或提醒？移动公司是否可以在未通知的情况下进行销号的操作？有没有侵犯消费者的权力呢？停机三个月时由于移动公司未及时提醒才导致的本人违约，那移动公司应不应该承担相应的通知或提醒的义务呢？ 2.本人的合约于2012年12月才到期，期间移动公司是否可以单方面的销号？合约期内，消费者不可以提出申请退网，而移动公司却可以单方面的销号，是不是属于不公平的条款？ 3.框架合同规定欠费三个月移动有权利销号，但是在合约合同约束的条件之下，是否应该先履行合约合同，然后再履行框架合同的规定呢？换言之，移动公司完全不顾及合约用户，是否存在违约的行为？ 非常感谢有识之士为小弟答疑解惑！！感激不尽！！
公司在招聘时将我录用为一般员工及待遇后，未经本人同意，却使用我的工程师证办理了公司资质。这一行为是否
律师：您好！公司在招聘时将我录用为一般员工及待遇后，未经本人同意，却使用我的工程师证办理了公司资质。这一行为是否侵权？怎样维权？法律依据是什么？
以前出使的用户信息未经本人同意在别处使用,是否算侵犯个人隐私
我以前在大润发办理了一张会员卡，但大润发新店开张后给我发了一张会员卡，我怀疑该公司在未经本人的同意时用了我的个人信息，问一下这是否是侵犯了我个人隐私？
房产证未经本人允许由他人通过担保公司向银行抵押贷款 房产证是否能要回？
本人是房产证户主 他人未经本人允许通过担保公司向银行抵押贷款 因现已到还款时限他人无还款能力 担保公司下发告知函 如无法还款将于本月内交出抵押房产 因本人房产为集体所有制并不符合担保条件而且未经本人签字 请问此情况是否能要回房产证该如何处理？
本人2009年将自有的铺面5间出租给承租人，租期6年，合同规定：房租每年一次交清；在租期内不得转租他人，并交保证金元，2011年5月承租人未经出租人同意，将其中3间铺面与他人联营，承租人占百分之四十的股份，请问：承租人是否违约
本人2009年将自有的铺面5间出租给承租人，租期6年，合同规定：房租每年一次交清；在租期内不得转租他人，并交保证金元，2011年5月承租人未经出租人同意，将其中3间铺面与他人联营，承租人占百分之四十的股份，请问：承租人是否违约
劳动合同中提前定制的条款本人在合同执行中未经同意，用人单位是否可以单方变更
劳动合同补充协议内，有甲方可以根据工作需要调整乙方，职责，职位，工作地点的相关条款。但是用人单位给本人降职，降薪前并未提前通知，协商或者征求本人意见（本人知道后也明确表示不接受）请问：用人单位是否可以单方面给本人降职降薪。我是否有法律依据可以为自己辩护！
我是在公司从事技术质量管理工作的，公司想降薪，我不同意。于是公司在未征求我意见的情况下就把我调到物管部返修班从事报废产品的返修工作，对于此调动，我是不同意的。公司就消除了我的指纹考勤，让我不能正常打卡上下班。请问我改如何维护我的合法权益？
我是一名基层员工。。在本职岗位工作顺心。。前不久无故未经本人同意。。将我工作岗位调动。。我对先工作岗位十分不满。。我该怎么办？？
本人去年7月份回家生完小孩子，公司未经本人同意，也没有书面的签字就把本人的岗位换掉，以前从事的是文职
本人去年7月份回家生完小孩子，公司未经本人同意，也没有书面的签字就把本人的岗位换掉，以前从事的是文职类，不加班，而生完小孩子调离以前的岗位，在检验岗位上，且在哺育期还要加班，我本人也不太懂法，我想咨询下公司这种行为算违犯劳动法吗
我是上海外轮理货公司员工，公司基层按理货员-理货长晋升。进公司时签订合同为理货员（通过公司考核取得初级理货员证书），后经考核取得理货长证书晋升为理货长，去年因违纪岗位调整回理货员。上个月公司推行薪酬改革，将所有岗位按见习-初级-中级-高级区分（工作内容相同，薪酬不同），按公司订立的标准，有理货长证书无论
