我是未毕业的学生 在单位实习期间产生了赔付问题 单位要求我和同事完全承担 同事也处于实习期
我是未毕业的学生 在单位实习期间产生了赔付问题 单位要求我和同事完全承担 同事也处于实习期 请问 这样的赔付合法吗???
我是08级大专生,上学两年后,在去年,也就是10年6月左右签订一个三方协议,就是就业协议。然后单位招工所说内容完全不符,我日工作平均时间12个小时,甚至会工作的凌晨。今年4月底我写了辞职报告,然后递交后在当天就没有去上班。然后今年6月底毕业,去学校领毕业证,学校不给发,说让我去原单位交清3000违约金。在单位工
我是08级大专生,上学两年后,在去年,也就是10年6月左右签订一个三方协议,就是就业协议。。。然后单位招工所说内容完全不符,我日工作平均时间12个小时,甚至会工作的凌晨。。。今年4月底我写了辞职报告,然后递交后在当天就没有去上班。。。然后今年6月底毕业,去学校领毕业证,学校不给发,说让我去原单位交清3000元违
退休年龄再就业工作期间生病是否可以要求用人单位承担部分医疗费?比例是多少?
退休年龄再就业工作期间生病是否可以要求用人单位承担部分医疗费?比例是多少?
毕业就业时和一家单位签订了就业协议,公司安排了我做下属一办事处任销售管理员,兼发货、保管、出纳等职,实习期是3个月,实际工作时间是5个多月。数月后,公司对我所在的办事处进行财务审查,发现货物少了70件左右,大概8000左右的经济损失。最后一个多月大概2000左右的工资未发给我。并要求我全额赔付 请问,我应该全
还没毕业,正在实习期间,请问实习期间能转正或者单纯的要求工资上的转正吗?
如题,实习工资真的连奶粉都不够,实习也几个月了,能要求转正或者只是工资上的转正(提高)吗?没毕业哦,没毕业证学位证哦。
进单位就签订了合同,明确标明实习期3个月。我在实习期第3个月底发现怀孕了,到现在已延长4个月的实习期(上班工龄已达7个月之久,延长期现还没明确告知),我想请问一下像这种情况,单位是否已构成犯法行为。
学校强制性规定大三学生要去学校安排的实习单位实习不去就不给毕业证书
大三上了三个月,就要去学校安排的实习单位实习,学校安排了两个单位面试一定要选择一个,每天工作要12个小时,还是两班倒,一个月都没几天休息时间,特别是春节只有3天节假日,我们还是学生不是正式员工怎么能这样,而且实习时间由三周改为了延续到毕业,就是要到明年6月,要工作大半年,不想去就说不给毕业证书,拿这个强
孩子在学校把同学打伤住院治疗校方应该承担什么样的责任?该如何赔付住院期间的产生的所有费用
孩子在学校把同学打伤住院治疗校方应该承担什么样的责任?该如何赔付住院期间的产生的所有费用